【東京23区】某大手上場企業の法人営業(既存顧客)

【求人No.726-6】 【東京23区】某大手上場企業の法人営業(既存顧客) / 非公開求人

  • 転勤なし
  • 上場・大手企業
  • 資格不要
  • 社宅・家賃補助あり

こちらの会社は社宅・住宅制度に関する総合的なサービスで企業様をサポートする企業として日本最大級を誇っております。
業界のリーディングカンパニーとして2005年には設立7年目で東証マザーズに上場。
その後もサービスブランド「しゃたくさん」を事業の柱として、堅実な事業運営を推進しています。
そのサービスの質の高さから、「社宅・住宅制度のことならこの会社」といわれるまでに成長し数多くの大手企業様から信頼を頂いています。
約250社を数える顧客企業様のリピート率は非常に高く安定した業績をあげています。


職種 不動産営業
募集背景・仕事内容 日本社宅サービスの社宅代行サービスの営業受注後の、既存顧客法人様に対するケア、フォローが業務になります。

【具体的な業務内容】
・日本社宅サービスの社宅代行サービスを利用中の企業に対する改善提案やお役立ち情報の発信。
・導入後の効果測定(顧客企業へのサービスの価値認識化)。
・不具合があった場合の苦情対応とその後の対応。
・人事労務セミナーの開催や勉強会などの企画・運営。
・契約管理

※社宅代行業務の知識そのものは入社時には必要ありません。
「社宅」に纏わる様々な知識取得が必要であり、運用も大変特殊なものが相当あります。まずは基礎知識(座学研修)を実施しつつ、OJTによる同行訪問などでその知識を深めていただきます。また、現場(日本社宅サービスオペレーショングループ)での実務経験を数か月行って頂きます。
目安としては早い方は丸1年、遅くとも3年程度で、業務全般ができるようになります。
応募資格
勤務地 本社: 東京都新宿区
年収 ◆固定給制:月給29.45万円~(固定給はこれまでのご経験によって異なります)
※昇給年1回、賞与年2回(業績に応じた賞与)

待遇・福利厚生 【福利厚生】
各種社会保険完備
残業代を込みした「業務手当」40,000円支給
※残業21時間以降は別途時間外手当支給
交通費支給(30,000円迄)
住宅手当
借上社宅(家賃の半額会社負担、上限40,000円迄)
退職金制度有
従業員持株制度
会員制福利厚生サービス
子女教育手当
勤務時間・休日 【勤務時間】9:30~18:30

【休日】週休2日制(原則 日・祝)土曜日は社内カレンダーによる。
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、
有給休暇、出産・育児休暇、特別休暇 ほか

会社情報 【住宅制度運営のアウトソーシング事業】
・借上社宅の事務管理代行業務
・社有施設の管理運営代行業務
・転勤者サポート業務
・業務用のシステムの設計・開発・運用業務
・福利厚生制度・住宅制度改革のコンサルテーション業
・コスト削減コンサルテーション業務/購買代行業務

【設立】 1998年10月

【資本金】 60,000万円

【従業員数】244名(正社員110名:臨時従業員平均134名)

【売上】
31億6,100万円(2014年6月期)
29億8,700万円(2013年6月期)
29億2,200万円(2012年6月期)
担当者からのコメント すでに他社で勤務経験のある中途入社の方にも、自前の研修カリキュラムを用意しています。当社は1998年創業と会社として若く、20代、30代の社員が多いこともあり、中途入社の方は比較的すぐに会社に馴染んでいますが、教育研修を通じて会社からメッセージを送り続けることが大切だと考えています。 特に重視しているのが、入社後3ヶ月目に行う新人研修です。仕事に慣れつつある時期に、改めて教育することで効果を上げています。
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